中野歩

―介護業界への転職のきっかけは?

福祉系の専門学校を卒業してそのまま施設に就職し、4 年間働きました。僕が働いていた時代の施設は、女性社会の印象が強くて正直男性は少し肩身が狭かったです。

そうなるとストレスも自然に溜まってしまって、「他の世界も知りたい」と思い、一度介 護のお仕事から離れました。洋服が好きなのでアパレル業界に転職し、いかにお客様を楽しませるか？という笑いの接客に特化して学んだ5年間を過ごしました。ただ、頑張りすぎてしまって疲れてしまった部分もあり、一度原点に帰って考えてみたら不思議と食事介助や排泄など、介護のイメージや感覚が自分の中で鮮明に残っていて、やはり自分には介護の仕事が合っていると気付きました。そこから介護職で求人を探していた時に、一際目立つ求人だったのがCLOVERだったんです。

―CLOVERを選んだ理由は?

CLOVERの求人は他に比べて温かい感じがしました。その原稿やホームページを見る中で感じた、ゲスト様と密に関わりちゃんとサポート出来る環境が整備されている部分に魅力を感じたのが、CLOVERを選んだ一番の理由です。また正直にお話しすると、デイサービスの求人の中では給与面の待遇が良かったことも決め手になりました(笑)安定した生活の想像が出来たことは、入社前から安心に繋がりました。

もう一つ、僕の介護観に衝撃を与えたのは、面接をしてくださった香丸社長です。面接当日、オシャレなスーツで迎えてくださって、僕の中での今までの「介護=ダサい」と思っていた考えを一新される程の格好良さを感じました。

―仕事をする中で、やりがいを感じる瞬間を教えてください。

CLOVERの仕事は全てにやりがいを感じています。個人的には、CLOVERに入社してからPC業務にも携わるようになって、全く操作に慣れていなかった僕が、今ではシフトや簡単な資料作成が出来るまでになっています。やはり、出来なかった事が出来るようになっていく過程でのやりがいを感じる機会がとても多いです。よりゲストに寄り添った介護を実践するために、ご家族との関わりも大切にしたいと思うようになり、今はドライバー業務に関われるように運転免許取得を目標にしています。日々新たなや りがいとの出会いを大切に出来る事を

増やしていきますよ！

―今後の目標を教えてください。

今後の目標は管理者になることです。僕の目指す管理者は、マルチに動ける管理者なので、デスクワークばかりではなく、現場での感覚を常に研ぎ澄ませながら、キャストと協力してゲスト様のケアを第一に行える環境を作れるようになることです。僕の介護観である「楽しませてなんぼ」という部分を大切にしながら、笑顔のある空間を守ります。目指すは「縁の下の力持ち」として、自分が居る事業所をクローバーで一番賑やかな事業所にしていきたいと思います。